地域にデジタル人材がいない!
ソリューション
- エンジニア育成
- DXの変革を主導できるDX人材の育成
- 次世代の育成
効果
地域にデジタル人材が育ち、
企業内でも主体的にDXを推進する人材が育ち、
地域の変革が加速!
自治体の反応
これまでいなかった人材が地域に生まれ、
地域変革のかなめになっている!
地域DX
SOLUTION
西日本エリアで培った経験と知識を活かし、
全国企業、自治体のお客様に価値あるサービスをお届けします。
首都圏だけでなく
日本全体を変革していく
持続可能性を高め、
多面的に地域課題を解決!
マイプラスは最先端のIT技術で
地域企業・自治体・地域住民の皆様に
貢献していきます。
NEWS
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地域にデジタル人材がいない!
地域にデジタル人材が育ち、
企業内でも主体的にDXを推進する人材が育ち、
地域の変革が加速!
これまでいなかった人材が地域に生まれ、
地域変革のかなめになっている!
企業分析をして、経営効率を上げたい
企業の中にあったデータをつかって、
生成AIが企業分析を実施。
これまで見えていなかった経営課題を10分で可視化!
これまで見えてなかったことが
データで可視化されて、
DX化の方針が明確になりました!
業務が煩雑なものが多くマンパワーが足りない。
主体的な改善活動の浸透
不要なフローの削減
業務自動化により10000時間の作業時間削減
時間短縮だけでなく、
見直しやデータ有効活用する時間を
生み出すことになり、
大変有用になった。
Message from DX Manager
責任者挨拶
地域DXの第一歩!
日本全体を見据えた挑戦 はじめまして、延岡地域DXセンター長の冨重と申します。 弊社が宮崎県延岡市に立地して二年が経ちました。 単身で新しい土地に飛び込み、様々な経験をしてきました。 はじめまして、延岡地域DXセンター長の冨重と申します。弊社が宮崎県延岡市に立地して二年が経ちました. 二年目になりメンバーが集まり、 行政や東京本社のメンバー、他社様のご協力を得てここまでこれました。 弊社が推進している地域DXは、延岡市にとどまらず、 これからも、各地域が持つ魅力や可能性を最大限に引き出し、 地域DXセンター長兼執行役員 冨重聡
インタビュー記事はこちら
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